许信和沈思涵两个人软磨硬泡了快两个小时，终于是把王少杰说服了，让他同意了许信的调店申请。
不过比较尴尬的就是因为王少杰的店最近总是蝉联区域店面销售冠军，所以许信这个时候一调店还显得挺敏感的。好像她是为了人家的荣誉去的一样，她只能跟问起来的人一一解释，自己本来的意向店面就是王少杰的店，跟是谁的店没有关系，跟店面是不是销售冠军也没有关系。
就她做到这样，店里还是有人语气带酸的故意当着许信的面议论纷纷。
“哇，有背景就是好，那可是区域第一的店面哎。”这话一听就是没有脑子的人才能说出来的。
“是啊是啊，我也想去那个店，据说店长特别有能力呢！”所以……你看中人家店长了？
“你不想活了！还好何光头不在店，不然你说这话可就死定了！”还好有个懂事的，但你这称呼要是被何振伟听到不还是一样死定了？
“哎，许信，你能不能帮我下，把我也弄进去啊？”更有甚者，直接找关系找到许信这儿了。
“哦，哈哈，我是因为本来的店面就是那边，这次只是调回去而已，当时来这边的时候，店长也知道，我就是来帮忙的。不然我可没有那么大的能力这店面说调就调。”许信只能打着哈哈将话题一带而过，迅速的收拾好自己的东西离开了。
虽然到了门口，还是有人故意表现得依依不舍的叫住许信。
“许信拜拜，我们会想你的。”
“是啊，到了那边别忘了咱们还在一个店工作过呢。”
“有资源的话，欢迎共享哦。”
……
许信尴尬的笑着，忙着摆手，跟每个人说了再见。转过身一秒变脸，脸上的笑容收起，眼神变得冷漠起来。
想我？想的起来才怪咯。
一个店工作过？那又怎么样？一个娘胎里爬出来的家伙都自相残杀的大有人在。
资源共享？呵，可没见我拼死拼活在外面跑单的时候你们中有谁给我主动分享过资源！又不是你们为了一个房源归谁恨不得上手开撕的时候了？
冷笑一声后，恢复了面无表情。许信走得决然，始终看着前方，连头都没有回过。
……
跟沈思涵在一起工作的日子，就像许信曾设想过的一样，轻松自在。只不过，这是在无视公司的硬性指标情况下。
该遵守的规矩还是要严格遵守的。
手机要二十四小时开机，接到客户电话的时候要小心应对，不可以说脏话，不能态度不好，就算客户跟你反复唠叨一件事，也不能表现不耐烦或者主动挂断客户电话。不然有哪一项不合格结果都是罚款或者警告处分。
每个月的业绩考察，各个店面都会定目标，王少杰所管理的这家店，目标更加魔鬼，各项指标都得完成，但凡哪项没完成，都是要面临批评惩罚的。
当然，在这个狼多肉少的店里，完不成任务的人可是大把的存在，但每个月也还是有那么几个让人佩服得五体投地的能全部完成的英雄出现的。
但佩服归佩服，更加现实的问题是，没有对比就没有伤害。这样的情况就给了店长斥责其余没完成的人的行为一个很好的理由。
“你们看，你们都说我每个月目标定得太高，但永远都有能完成的人存在！这说明了什么？？嗯？说明我目标定得并不高！只是你们没有努力去完成而已！”每晚的例行会议上，都是王少杰的主场，这家伙原来做店员的时候就是个拼命三郎型的，确实要比别人努力得多，而且因为脑袋也算好用，总能发现每件事的重点所在，所以业绩记录一直优良。
“你好好听好好学，他虽然烦是烦了点儿，但专业能力还是没得说的，多记些有用的点。”沈思涵坐在许信身边捧着用来做开会记录的本子，眼睛盯着会议室正前方的王少杰，微微侧头小声跟许信叮嘱道。
王少杰店内有三十来个人，一共分为七个组。每个组有一个组长，职位是店经理，只比王少杰低一级。每次开过全员参加的会议之后，王少杰还会领着七个店经理进入小的会客室开二次会议，每次还会神神秘秘的锁门，但许信根本就不想知道他们开会说了什么，一开完会就赶忙收拾东西，跟沈思涵一起从店面后门离开。
当初之所以选择这家店，就是因为它就在许信和沈思涵住的小区边上，每天上下班距离很近，只需要穿越一整个小区就可以了。对于喜欢睡懒觉的许信和沈思涵来说这个距离再合适不过了，仅次于工作地点就在自家楼下这种程度。
许信一直都知道，人生的收获与付出大部分都是不成正比的。就像穷人劳作一天，回到家连买口喜欢的吃食都不敢。就像富人一天什么不干，光到手的钱可能就够穷人活一年了。所以许信从来不敢把任何一份工作想得特别好，也不会把老板当成真正的好人来看。大家不过是被利益驱使着暂时聚到了一起而已，想开一些，我们都是彼此的过客，区别只是存在于彼此人生的哪一段，又存在多久而已。
所以每份工作辞职之后，许信都没有太多留恋，顶多是在以后的人生中再遇到以前的同事或者老板时，善意的笑笑，说声好巧而已。
恩怨和是非都成了装点过去的花边，对于还要继续前行的许信来说，更前方的风景和人事物才是她今后的目标，总不可能一直停留在过去的风景中流连忘返裹足不前吧？
……
但许信没想到的是，所谓大公司的做派就是，越来越过分的工作时长，以及越来越严苛的工作制度，还有越来越变态的工作细节。
不管是哪个行业的市场都不可能长明常新，就像人生也会有着起起落落落一样，在那些写着业绩的报表中，明明那些有起有伏的曲线才是正常现象，然而公司却总是看不清现状又擅于自欺欺人。又或者就是上头的人故意在知道所处现实的情况下，依然下发死任务硬指标，争取在市场低迷的状态下把员工榨干吸净。更多的时候就像瞎子摸象一样，只知道让员工低头去干，却连大方向的趋势都掌握不明白，还声称就是员工不够努力。
凌晨三点，许信和沈思涵租住房子的房门才被打了开来，两人一进门就把手里捧着的一堆文件扔到挨着门厅的餐桌上，关了门，从门口往屋里一边走一边又摘又脱。
踢掉皮鞋，然后是西服外套、工牌、领带、衬衫、西服裤子，把所有在外穿戴的东西全部扔在了沙发一角，许信伸开双臂直接冲着沙发倒了下去。
好累啊。真想就这么闭着眼睛直接睡过去不用再醒来了。许信将一只手臂搭在眼睛前遮挡着来自天花板上吊灯的灯光，长出了口气昏昏沉沉的想。
旁边再次传来了一声厚重的衣物砸落到沙发上的声音。
是沈思涵。她也同样脱了外套和所有的挂件，将衣物跟许信的扔在了一起。
两人最近的半个月都在忙着领一个外地的客户选房，是一个比两人大两岁的女生。老家虽然在外地，但在本地工作，公司在北京比较繁华的朝阳区，但因为市区的房子最近已经涨到8-12万一平米了，所以是不可能买得起的，只能往郊区这边来，用自己的积蓄加上大部分父母支持的钱来挑个楼层满意户型合适价位合理的一居室。
来来去去反反复复，两人陪着这位姐逛遍了整个郊区的各个小区，终于是挑到了一套她最满意的二手房。期间，还差点儿被别的公司的销售员挖了墙角的惊险事自不必说，光是在业主和客户之间协商各种房中家电是否赠送还是要加钱买下的事就用了整整一晚上的时间。
双方在会客室的两个方向剑拔弩张，互相之间毫不退让。让许信感觉双方谈的似乎并不是留不留电视给不给空调的问题，而是涉及到两个家族的颜面问题，似乎谁先退了那一步就会让自己的家族蒙羞一般。哪一方都不是好说话的主儿。
许信和沈思涵都在颜浩的手下，所以两个人搞不定的单子就会请颜浩来帮忙。颜浩没来这家公司之前是做培训讲师的，所以口才十分了得，脑子也十分够用，在店里是出了名的谈判专家，任何单子，只要有人将双方拉到一起走到了最后一步谈条件，他就能帮人摆平。
但这次，就是颜浩出手，也差点儿失败。好在谈到快到十二点的时候，颜浩提出领着双方一起吃个宵夜，等吃完再谈。到了饭桌上又好一顿劝说斡旋，一边用饭收买，一边好言相劝。要不中国老话怎么有说“吃人嘴短，拿人手软”呢。就在这种情况下才终于让双方意见达成了一致。
接下来就是准备各种证件，签合同。这么一忙活起来，等三人完全收工，送走业主和客户时，时间就已经来到了凌晨两点四十七了……